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淺析定制工作服設計原則
新聞類別:公司新聞

    廠家定制工作服設計的原則首先是有明確的針對性,針對不同行業,同一行業不同企業,同一企業不同崗位,同一崗位不同身份、性別等等。針對性的設計不同點歸納為什么人穿、穿用時間、穿用地點、為何穿、穿什么。


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    除了少數價格貴的工作服,如特定的禮儀服,特種服外,大多數要求其具有合理的價格性能比,即與設計選用的面料檔次,款式復雜程度,工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下,設計工作服要盡可能降低成本,從款式材料制作的難易還有服裝的結構等。

    工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定,工作服因方便工作而制作,在審美性上的制作工藝尤為重要。

    工作服可以根據自己的公司情況,選定款式面料如:建筑公司,應該選用耐磨性面料;電子公司,應該選用防靜電面料。

    工作服在定制時應該選好面料,選好適合自己公司的服裝,才能達到合理的實用性。蘇州衡通定制工作服專業從事工作服定制,集設計、開發、生產、銷售于一體,歡迎大家前來咨詢合作!